Kringwerking in het Meetjesland

Dat kan. Een kringwerking moet bottum-up groeien. Dit wil zeggen dat de zorg- en hulpverleners het initiatief in eigen handen nemen om de kringwerking op te richten. Voor jouw discipline is dit nog niet gebeurd. Ga zelf aan de slag.

Als zorg- of hulpverlener neem je zelf het initiatief om een kringwerking op te richten. Deze vier stappen zetten je op weg.

1. Maak werk van een goede sociale kaart. Inventariseer collega’s in de buurt.
2. Breng geïnteresseerden samen rond de tafel.
3. Bepaal de doelstellingen en opdrachten van de kringwerking.
4. Bepaal in groep wie welke taken opneemt binnen de kring.

Ondersteuning nodig? Contacteer de medewerker van jouw eerstelijnszone of Vlaamse koepelvereniging.

Een kringwerking heeft verschillende taken, afhankelijk van de beroepsgroep:

• aanspreekpunt zijn voor andere disciplines en partners in de eerstelijnszone
• het aanbod binnen de eerstelijnszone kenbaar maken
• collega’s in de regio leren kennen, elkaar helpen, goed samenwerken en gericht doorverwijzen
• multidisciplinair samenwerken stimuleren
• vorming, kennisdeling en expertisedeling verzekeren

Als kring of lid van een kringwerking

• heb je meer slagkracht binnen de eerstelijnszone
• kan je betere collegiale samenwerking opbouwen

Dit komt jou als zorg- of hulpverlener ten goede, maar ook de persoon met zorg- en ondersteuningsnood.